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    貴州大科城大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2024年公開(kāi)招聘副總經(jīng)理公告(延長(cháng)報名時(shí)間公告)

    貴安新區人才招聘網(wǎng)2024-06-27gzhgz.com 公眾號消息群免費信息發(fā)布

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    招考類(lèi)別:國有企業(yè)

    單位名稱(chēng):貴州大科城大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

    單位性質(zhì):國有企業(yè)

    勞動(dòng)關(guān)系:合同制

    招聘人數:1

    報名方式:網(wǎng)絡(luò )報名

    報名網(wǎng)址:http://pta.bjpass.com/site/JfaUVb

    報名時(shí)間:7月4日 至 7月21日

    招聘進(jìn)度:延長(cháng)報名時(shí)間公告

    貴考易提示您:用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬違法行為,請提高警惕并注意保護個(gè)人信息!

    貴州大科城大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2024年公開(kāi)招聘副總經(jīng)理公告

      貴州大科城大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)成立于2024年1月,注冊資本金5億元,位于第八個(gè)國家級新區貴州貴安新區內的貴陽(yáng)大數據科創(chuàng )城,主要負責大數據服務(wù)、物業(yè)管理、園區管理服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)的國有企業(yè)。

      根據公司發(fā)展需要,特對公司副總經(jīng)理崗位進(jìn)行公開(kāi)招聘,面向社會(huì )廣納英才。制定方案如下:

      一、招聘原則

      堅持黨管干部、黨管人才原則;堅持德才兼備、任人唯賢的原則;堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公平公開(kāi)、競爭擇優(yōu)的原則。

      二、招聘崗位及條件

      (一)招聘崗位

      本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘1人,具體如下:

    貴州大科城大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2024年公開(kāi)招聘副總經(jīng)理公告

      (二)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,熱愛(ài)祖國,執行黨的路線(xiàn)方針政策,具有大局意識和全局觀(guān)念;

      2.政治素養好,品行優(yōu)良,廉潔自律,能自覺(jué)遵守黨紀國法和企業(yè)規章制度;

      3.工作勤奮積極、業(yè)績(jì)突出,有較強的管理協(xié)調組織能力,綜合素質(zhì)良好,有較強的組織觀(guān)念和工作責任心,能團結同事;

      4.工作扎實(shí)、公道正派、身體健康、精力充沛;

      5.具備擔任相關(guān)崗位所需的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗。

      (三)資格條件

      1.全日制本科學(xué)歷以上;

      2.中共正式黨員,45周歲以下;

      3.現任國有企業(yè)相應職務(wù)(相當于副科級及以上),且具有同職務(wù)層次(相當于副科級)2年及以上管理崗位工作經(jīng)歷;

      4.具有豐富的國有企業(yè)經(jīng)營(yíng)運營(yíng)管理經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)業(yè)園區運營(yíng)管理、產(chǎn)業(yè)園區資產(chǎn)運作、產(chǎn)業(yè)園區服務(wù),且有一定的實(shí)戰積累經(jīng)驗,具備較強的統籌、決策、溝通、協(xié)調能力;

      5.熟悉國資國企行業(yè)政策法規,熟悉大數據、數字經(jīng)濟行業(yè)發(fā)展情況,具有較好的政策理論水平和專(zhuān)業(yè)素養。

      年齡計算、工作年限、任職年限或取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)時(shí)間截止為2024年7月4日(含)。

      (四)有以下情形之一者,不予招聘錄用:

      1.不能堅持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的,有過(guò)反黨反社會(huì )言行的;

      2.有過(guò)犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

      3.曾被開(kāi)除公職處分或在機關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規、紀律規定被勒令辭退的;

      4.受到黨政紀處分且在影響期內的;

      5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過(guò)黨紀、政紀處分的;

      6.正在接受立案審查的或尚未給予結論的;

      7.在國家和法定機構組織的各級各類(lèi)招考中被認定實(shí)施了考試作弊行為的;

      8.近三年年度考核中有被確定為不稱(chēng)職(不合格)的;

      9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

      10.國家相關(guān)法律、法規規定不得應聘入職的其它情形。

      三、招聘程序

      本次招聘工作分為網(wǎng)上公開(kāi)報名、資格審查、筆試、面試(測試)、體檢、背景調查或考察、結果公示和聘用等階段。

      (一)發(fā)布公告及公開(kāi)報名

      1.報名采取網(wǎng)絡(luò )報名方式,求職者按招聘公告要求填寫(xiě)和提供相關(guān)資料,不受理現場(chǎng)報名。公告時(shí)間:2024年6月27日至2024年7月3日,在貴州人才信息網(wǎng)發(fā)布公告;

      2.報名時(shí)間:2024年7月4日09:00至2024年7月10日17:00;

      3.報名方式:登錄“貴州公開(kāi)招聘報名服務(wù)平臺”(http://pta.bjpass.com/site/JfaUVb),提交報名申請,并上傳本人近期標準的免冠正面彩色證件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB),因照片模糊、頭部顯示過(guò)小等原因造成無(wú)法審核通過(guò)的,責任自負。報考人員根據所報崗位要求,如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)報名信息,認真核對信息后及時(shí)提交。

      4.報名注意事項:

      (1)每位報考人員只能報考一個(gè)崗位。報考人員注冊登錄的賬號信息是報考人員查詢(xún)報考資格審查結果、在線(xiàn)打印準考證等事項的重要查詢(xún)依據,請確保賬號信息準確無(wú)誤并妥善保管。

      (2)報考人員在填寫(xiě)報名信息并成功上傳照片或重新修改審查未通過(guò)的報名信息后,都須進(jìn)行提交報名申請操作。點(diǎn)擊“提交審核”后,審核單位才能對提交的報名信息進(jìn)行審核;如果不進(jìn)行提交報名申請操作,審核單位將無(wú)法審核報名信息,導致報名失敗。在報名截止時(shí)間(即2024年7月10日17:00)前未提交報名申請的報考人員,視為自動(dòng)放棄報名。提交報名申請后,報名信息將被鎖定,在審核單位進(jìn)行資格初審之前將不可再修改。請報考人員認真核對自己的報名信息,確認無(wú)誤后及時(shí)提交報名申請。

      (3)報考人員應及時(shí)、理性報考,盡早提交報名申請,若因在最后時(shí)限扎堆報考,引起網(wǎng)絡(luò )堵塞、延遲而導致報名失敗的,后果由報考人員本人承擔。

      (4)須由報考人員本人報名并如實(shí)填寫(xiě)和提交本人報名信息及材料,如網(wǎng)上填寫(xiě)的信息及提交的材料不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤的,責任自負。因特殊情況請他人代為報名的,報名信息和材料視為報考人員本人填寫(xiě)和提交,提交相應責任由報考人員本人承擔。報考人員因錯填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號碼等導致無(wú)法聯(lián)系的,后果由本人承擔。報考人員提供虛假報名材料或信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節的資格。

      特別提示:報考人員報名填報的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號或其他說(shuō)明的,也必須如實(shí)填報。

      5.報名材料:

      應聘者請根據本公告招聘條件及崗位要求在報名系統中上傳下列材料(按①-④的順序上傳),所上傳材料必須齊全,且清晰可見(jiàn)(支持JPG、JPEG、PNG、PDF格式,單個(gè)文件小于2M):

     、俦救擞行А毒用裆矸葑C》國徽面及人像面(或戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍、身份證明)。

     、诋厴I(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。國外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)”。

     、劬哂袑(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者提交專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)。

     、茳h組織關(guān)系證明。

      應聘者上述報名材料掃描件或照片必須清晰可見(jiàn),模糊不清、無(wú)法識別相關(guān)信息的資料視為無(wú)效資料,視為放棄招聘資格。資料不全或填寫(xiě)信息不完整者不予考慮,視為放棄招聘資格。未按要求提交1寸免冠正面彩色證件照片者不予考慮,視為放棄招聘資格;通過(guò)其他渠道投遞、超過(guò)報名時(shí)間投遞視為無(wú)效報名。

      (二)資格審核

      資格審核時(shí)間:2024年7月4日9:00至7月12日17:00

      在報名期間(2024年7月10日17:00前)資格審查未通過(guò)人員,可自行改報崗位或修改報名信息并重新提交報名申請。

      超過(guò)報名時(shí)間(2024年7月10日17:00后)資格審查未通過(guò)人員,可于2024年7月12日12:00前進(jìn)行修改信息并提交報名申請,但不得再改報崗位。

      2024年7月12日12:00后至17:00前審核仍未通過(guò)的,報考人員不得再修改任何報名信息,視為報名失敗。

      根據報考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息,對照《公告》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格審查。

      資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,隨時(shí)取消應聘資格。

      (三)筆試

      1.筆試為閉卷考試,主要測試報考人員的政策理論水平、崗位專(zhuān)業(yè)知識和解決實(shí)際問(wèn)題的能力等綜合素質(zhì)。

      2.筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,未參加筆試的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

      3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

      (四)資格復審

      筆試結束后,根據應聘人員的筆試成績(jì)由高到低,按單個(gè)崗位招聘計劃數與該崗位參加資格復審人員數1:5的比例確定進(jìn)入資格復審人員。同一崗位應聘人員筆試成績(jì)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入資格復審。單個(gè)崗位招聘計劃數與該崗位參加資格復審人員數未達到1:5比例的,按實(shí)際取得有效筆試成績(jì)人數確定進(jìn)入資格復審人員。

      資格復審相關(guān)公告請考生關(guān)注并保持電話(huà)暢通,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號碼等導致無(wú)法聯(lián)系未參加資格復審的,后果由考生本人承擔。

      資格復審不合格或未按要求參加資格復審的應聘人員,取消進(jìn)入面試環(huán)節資格,空缺崗位按筆試成績(jì)從高到低依次進(jìn)行遞補。

      資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現報考人員有違紀違規、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的,立即取消進(jìn)入下一環(huán)節資格或聘用資格。

      (五)面試(測試)

      1.根據筆試成績(jì)從高到低的順序,按照崗位計劃選聘人數與面試人數1:5的比例確定面試人選,同一崗位報考人員筆試成績(jì)末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節。

      2.面試采取半結構化面試的方式進(jìn)行。

      3.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

      (六)總成績(jì)計算

      總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。

      筆試、面試的成績(jì)和總成績(jì)得分均按“四舍五入法”保留小數點(diǎn)后兩位數字,同一崗位應聘人員總成績(jì)并列第一名的,面試成績(jì)高者進(jìn)入下一環(huán)節。

      總成績(jì)作為確定考察對象人選的依據,不作為確定擬聘人員的唯一依據。

      (七)體檢

      綜合評定結束后,通知擬聘人員進(jìn)行體檢。放棄體檢或體檢不合格的,不予錄用。體檢在三甲醫院進(jìn)行,并于規定時(shí)間內完成體檢。體檢標準參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時(shí)間將通過(guò)郵件、短信或者電話(huà)進(jìn)行通知,體檢費用由應聘人員自理。

      (八)背景調查或考察

      開(kāi)展背景調查或考察,主要采取查看個(gè)人人事檔案、談話(huà)等方式,了解應聘人員德、能、勤、績(jì)、廉等情況,重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、德的情況、工作實(shí)績(jì)等。

      考察不合格的,由考察組報招聘辦審定并確認后,取消進(jìn)入下一考調環(huán)節資格。

      考察結束后,職位計劃出現空缺的,根據該職位報考人員總成績(jì)從高到低的順序依次進(jìn)行遞補體檢和考察。

      (九)結果公示

      體檢合格人員定為擬錄用人員,對擬錄人員進(jìn)行公示,公示期間接受社會(huì )監督,在公示期內查實(shí)有嚴重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫停聘用,待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用,公示期為5個(gè)工作日。

      (十)聘用

      擬聘用人員經(jīng)審定后,通知辦理入職手續、簽訂勞動(dòng)合同等,聘用人員首次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年,試用期2個(gè)月。試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格者正式聘用,不合格者解聘。

      聘用人員應在規定時(shí)間內到公司報到,未在規定時(shí)間內報到的,視為自動(dòng)放棄錄用資格。

      四、待遇及管理

      應聘人員一經(jīng)錄用,薪酬待遇按公司相關(guān)規定執行,享受“五險一金”等法定福利待遇。

      五、其它事項

      (一)在本次招聘中,因應聘人員面試(測試)、背景調查或考察、體檢不合格,或自愿放棄,或在公示中發(fā)現影響聘用問(wèn)題而導致擬聘崗位出現空缺的,公司可根據實(shí)際情況決定是否遞補。

      (二)應聘人員通信需保持暢通,招聘期間,各招聘環(huán)節的通知事項以手機短信或電子郵件等方式通知。未進(jìn)入面試(測試)的人員將不再另行通知。

      (三)本次公開(kāi)招聘工作全程接受紀檢監察部門(mén)、組織人事部門(mén)、社會(huì )各界監督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關(guān)的規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)紀律規定處理。公司承諾對應聘人員信息資料嚴格保密。

      (四)公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止崗位招聘工作,并享有最終解釋權。

      監督電話(huà):0851-88512124

      報名咨詢(xún)郵箱:gydkccf@163.com

      報名系統技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):0851-88341380、88418210

      貴州大科城大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

      2024年6月27日

    本次招聘最新動(dòng)態(tài):延長(cháng)報名時(shí)間公告

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    工商注冊號:520900000291023

    類(lèi)型:有限責任公司(非自然人投資或控股的法人獨資)

    法定代表人:尹浩汀

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    成立日期:2023-08-31

    營(yíng)業(yè)期限:2023-08-31至無(wú)固定期限

    注冊地址:貴州貴安新區貴陽(yáng)大數據科創(chuàng )城算力中心2號樓054號

    所屬地區:貴安新區

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